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 수입이 발생할 경우에는 수입결의서를 작성하고 관련서류를 첨부하여야 한다.
 지출관리
다운받기2007년도_보육재무회계규칙_20061222개정.hwp
 보육시설의 수입,지출 원칙
 

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수입지출의 기본원칙

보육시설의 재무회계에 관한 사항은 "보육시설 재무회계 규칙"에 따라 실시하여야 하며, 주요 항목별 기준을 준수하도록 노력하여야 한다.

dot 보육시설의 모든 수입 및 지출 관리는 통장을 통해서 하여야 한다.
  - 보육시설의 수입,지출만 관리하는 별도 통장 개설
dot 수입과 지출 행위시에는 수입,지출 결의를 한 후 현금출납부, 총계정원장에 기록하고 청구서, 영수증, 지급내역서 등 관련근거 서류를 반드시 첨부한다.

보육시설을 운영하면서 생기는 잉여금은 타용도로 사용할 수 없고 종사자 보수 상향지급, 종사자 성과급 지급, 교재교구 구입, 시설 환경개선 등에 균형있게 사용하여야 한다.

보육시설 재무회계 규칙에 의한 회계 보고 의무화

- 보육시설은 매월 보조금 신청시 수입.지출 항목별 총계금액을 e-보육(표준보육행정시스템)에 전송하거나 별도 입력하여야 한다.
- 회계보고를 하지 않는 시설에 대해서는 종사자 인건비, 기본보조금 등을 지원하지 않거나 금액을 하향 조정하여 지원할 수 있다.
- 재무회계규칙의 주요 항목별 기준을 가급적 준수하도록 노력하여야 하나 달리 집행했다는 이유만으로 보조금 지원중단 등 별도의 제재는 하지 않는 것으로 한다.
- 직장보육시설이 기업회계기준이나 자체 회계기준을 사용하여 회계관리가 투명하고 보조금 집행관리에 문제가 없는 경우 보육시설 재무회계규칙을 사용하지 아니할 수 있다.

※ 구체적인 세부내용은 [보육시설 재무회계규칙] 참조

보육료 수납 원칙

보육시설의 장은 보육료 납부고지서(표Ⅵ-1)를 발급하여야 하고, 체신관서 및 금융기관을 통하여 수납하여야 한다.
- 무통장입금 또는 통장자동이체, 계좌이체, 지로 등 이용
현금 수납은 원칙적으로 불가능하나, 불가피한 사유로 현금 수납하는 경우에는 다음 원칙을 준수하여야 한다.
보육료 현금 수납시 준수 사항
보육시설의 장은 보육료 수납 시 무통장입금 또는 통장자동이체, 계좌이체, 지로 등을 통하여 납부하도록 하여야 하나, 불가피하게 현금을 수납하는 경우에는 다음 절차에 따라야 한다

보육료 수납영수증발행
(시설장 → 보호자)

- 시설장은 <표Ⅵ-2> 서식에 따라 보호자에게 보육료 수납 영수증 발행

보육료 납부
(보호자 → 시설장)
(7일 이내)

- 보호자는 보육시설의 장에게 보육료를 현금으로 납부하고 보육시설의 장은 보호자에게 보육료 납부 영수증을 발행

금융기관에
무통장 입금
(시설장 → 금융기관)

- 시설장은 보호자로부터 수납한 보육료를 수납한 날로부터 7일 이내에 보육시설 관리 통장에 보호자 명의로 무통장 입금(일괄 입금 불가)

무통장 입금증
보호자에게 송부
(시설장 → 보호자)

- 시설장은 무통장 입금증 원본을 보호자에게 송부
(시설에서는 사본을 보관)

수입결의서 작성 비치 및
관련장부 정비
(시설장)

- 보육료 수납영수증 및 무통자입금증 사본을 첨부하여 수입결의서를 작성, 수입처리하고 관련장부 정비
(수입처리 시점은 무통장입금일 기준)
보육시설 지출시 대금결제는 계좌입금, 신용카드 또는 현금영수증을 통하여야 한다.
지출 시에는 세금계산서 등 관련서류를 첨부하여야 한다.
종사자 인건비의 지급은 다음의 원칙을 따른다.
- 국공립, 법인시설 등 종사자 인건비 국고지원을 받는 보육시설(정부지원시설)의 장은
여성가족부장관이 정한 인건비지원 기준에 따라 지급하되 지방자치단체에서 별도 지급하는 교사처우개선비 등을 부가적으로 지급하고 4대보험료의 사업자 부담분을 별도 부담하여야 한다.
- 국공립, 법인시설 등 종사자 인건비 정부지원시설외 영아반운영비 또는 시간연장보육교사 인건비를 지원받는 민간, 가정보육시설(미지원시설)의 장은 보육교사에게 시,도지사가 정하는 최저기준 이상의 보수를 지급하여야 하며, 지방자치단체에서 별도 지급하는 교사처우개선비 등을 부가적으로 지급하고 4대 보험료의 사업자 부담분을 별도 부담하여야 한다.
※ 최저기준을 정할 때에는 최저임금법에 의한 최저임금 이상이어야 함
- 종사자 인건비의 지급은 반드시 계좌입금하여야 하고, 종사자에게는 봉급명세서를 발급하여야 한다.